最近感じること

　私が中国人（外国人）研修生受入担当としての二つめの節目、3期生までの受入をしました。

　計画段階から3年、一つ目の節目は1期生受入でした。田舎に小さな工場に中国からの女の子たちを受入て、うまく行くのかどうか本当に心配でした。担当者として色々と調べてみましたが、悪い話・いい話が渾然として耳に入り、どうにも判断ができない情況のなか、1期生の中国での面接→入国手続→入管審査と情況が進んでいくなか・・・、私は決めました。

　中国からの女の子たちを、私の娘と考えようと。

　そして今、3期生が来日し、娘が9人になっています。

　そして9ヵ月後、娘3人が中国に帰国します。

　彼女たちの帰国への思いは、3人三様のようです。でも、確実に日本語は習得していると、私は思っています（1期生たちは昨年日本語能力試験2級合格し今年は1級にチャレンジします）。

　何が言いたいのか？

　中国人（外国人）研修生を、もの扱いする企業（日本人）が多いこと、中国人（外国人）研修生に対する排他的なコメントが多いことです。人と人との関わりが大事だと私は思います。

　でも、ことさら「人と人との関わりが大事」と言えば、また様々な反論があるとも思っています。

　ご意見、求めます。